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江山重工集團 陳增:談提高工作效率 |
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說起工作效率這一話題,是由加班加點引發(fā)而來的。的確,有些加班加點是生產(chǎn)任務(wù)客觀需求不可避免,而有的是可以通過提高工作效率來減少的。那么,就我們個人而言,應(yīng)該如何提高工作效率呢? 一是要保持工作激情。激情是一種思想境界,是一種精神追求,需要人潛心追尋、認真探索。對工作的責任感是激情工作的動力,喚起滿腔熱情和堅韌毅力的良方之一,就是喚起強烈的工作責任感。由責任感激發(fā)出的力量是巨大的。有了強烈的責任感,就有了奮發(fā)有為的精神狀態(tài),才能突破難點,開拓創(chuàng)新,干好事業(yè)。 二是要強化工作計劃。“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢?!泵總€工作效率高的人背后都會有一份明確詳細的工作計劃。沒有計劃,目標就會模糊,就只能走一步算一步,長此以往,就會影響工作成效。同時要抓好計劃的落實,提前對第二天要做的事劃清輕重緩急,安排好先后順序,逐項銷號完成,努力做到今日事今日畢。 三是要做好事前準備。正所謂“磨刀不誤砍柴工。”在做每一件事之前,事前準備起很關(guān)鍵的作用。沒有事先準備好的工作,都會有一個問題,那就是:急急忙忙、磕磕碰碰、手忙腳亂,相反有事先準備就顯得得心應(yīng)手多了。在當前繁忙的工作中,沒有事前準備就像是在打一場沒有準備的硬仗,其重要性可想而知。 四是要不斷學習新技能。在互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟時代,新問題、新技能不斷變化、更新,我們的知識也必須要保持同步更新。當前,企業(yè)已經(jīng)進入高速發(fā)展時期,各項新技術(shù)、管理新平臺相繼應(yīng)用,我們必須不斷加強學習,掌握相關(guān)新技能,才能滿足工作需求,與公司共同進步。 最后,要懂得勞逸結(jié)合。為了要更好地工作,我們需要有一個良好的精神狀態(tài)。而良好的精神狀態(tài)來自于健康的身體和充足的睡眠。就如列寧所說的:“休息是為了更好的工作?!边@就要求我們同時安排好工作和生活,認真工作,用心生活,通過改進工作方式方法,提高工作效率,保證工作和休息兩不誤。 |
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