“榮譽(yù),激勵(lì)著我好好干!” |
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2017年12月,在中國國防郵電產(chǎn)業(yè)職工技術(shù)創(chuàng)新成果展洽會(huì)兵器展區(qū),一波一波的參觀者饒有興致地駐足欣賞著中國兵器工業(yè)集團(tuán)西北工業(yè)集團(tuán)有限公司朱力工作室利用機(jī)械設(shè)備精心加工制作的“足球”“維納斯”“千紙鶴”等各類職工創(chuàng)意作品,大家贊嘆道:厲害了,兵器的工匠們。當(dāng)人們對朱力以及他的團(tuán)隊(duì)大加贊賞時(shí),在場的朱力只是淡淡地說:“榮譽(yù),激勵(lì)著我好好干!” 朱力是西北工業(yè)集團(tuán)零件加工五分廠數(shù)控加工中心高級技師、中國兵器關(guān)鍵技能帶頭人。提起他,大家都說,他的知名度可比一些領(lǐng)導(dǎo)干部還要高,是公司響當(dāng)當(dāng)?shù)募寄苋藛T成長的一面旗幟。34歲時(shí)他被聘為首批“中國兵器關(guān)鍵技能帶頭人”,39歲時(shí)獲“全國技術(shù)能手”,43歲時(shí)享受“國務(wù)院政府特殊津貼”。工作31年來,他從一個(gè)技校生成長為“兵器大工匠”,所帶團(tuán)隊(duì)——朱力工作室也成為“全國示范性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”,他培養(yǎng)出了20多名徒弟。一路走來,他說:有自己對技術(shù)的酷愛和艱辛的努力,有企業(yè)搭建的成長成才平臺和太多的機(jī)遇,也有面對誘惑的艱難抉擇和企業(yè)事業(yè)情感留人的胸懷。更重要的是榮譽(yù)激勵(lì)我必須更好干好工作,激發(fā)我不斷地要去創(chuàng)新。 將“立足崗位,持續(xù)創(chuàng)新”融入血脈中,在“攻堅(jiān)”中歷練成長,在“破難”中體現(xiàn)價(jià)值 一直以來,朱力刻苦鉆研數(shù)控技術(shù)知識,先后被派往德國、瑞士、韓國等國家學(xué)習(xí)數(shù)控設(shè)備的操作、編程及維修,通過不斷地學(xué)習(xí)實(shí)踐,他不僅能操作一系列的數(shù)控設(shè)備,并且在工藝編制、數(shù)控加工、計(jì)算機(jī)自動(dòng)編程、現(xiàn)代刀具應(yīng)用、高速切削等方面擁有豐富的機(jī)械加工和工藝編制經(jīng)驗(yàn)。在生產(chǎn)過程中他進(jìn)行了大量的工藝創(chuàng)效和技能創(chuàng)新,攻克并解決了許多導(dǎo)彈精密零件加工的關(guān)鍵技術(shù)難題,取得了很好的經(jīng)濟(jì)效益。由于他技能高超,曾被多家企業(yè)高薪聘請,可他都拒絕了,他說:兵器就是我的根。在他的影響下,企業(yè)穩(wěn)定住了一批高技能人才隊(duì)伍。據(jù)統(tǒng)計(jì),他進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)和技能創(chuàng)新達(dá)到180余項(xiàng),通過工藝創(chuàng)效帶來的經(jīng)濟(jì)效益約1000余萬元。 在某重點(diǎn)導(dǎo)彈質(zhì)量改進(jìn)優(yōu)化項(xiàng)目中的尾翼穩(wěn)定器翼面零件攻關(guān)中,他作為攻關(guān)組組長,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)采用全新工藝加工方法,重新設(shè)計(jì)夾具,有效解決了該零件加工變形問題,良品率由30%提高到了90%以上,當(dāng)年創(chuàng)效60多萬元。同時(shí)他總結(jié)提煉的“薄板類零件變形工藝研究”工藝科研項(xiàng)目獲得了公司創(chuàng)新大賽一等獎(jiǎng)。 將“朱力工作室”平臺做強(qiáng)做大,推動(dòng)形成“一主兩翼”的人才育成格局 2013年,為了更好地進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)和創(chuàng)新,解決生產(chǎn)技術(shù)難題,發(fā)揮好高技能人才在傳承技藝上不可替代的作用,公司成立了“朱力工作室”,將“攻難關(guān)、創(chuàng)效益,促革新、重交流,傳技藝、育人才”作為工作定位,將工藝技術(shù)團(tuán)隊(duì)、技能團(tuán)隊(duì)作為工作室的強(qiáng)大支撐,形成“工藝+技能”協(xié)同創(chuàng)新作的工作特色。據(jù)統(tǒng)計(jì),四年來,工作室共完成80余項(xiàng)工藝攻關(guān)改善項(xiàng)目。 朱力以“朱力工作室”為平臺,探索形成了“一主兩翼”的人才培養(yǎng)格局。他把技術(shù)培訓(xùn)的課堂搬到生產(chǎn)現(xiàn)場或設(shè)備旁邊,搬到了每次青工技術(shù)比武后的總結(jié)反思會(huì)上,搬到了給徒弟點(diǎn)題壓擔(dān)子搞展示活動(dòng)上,為青工制定了“半年勝任,一年熟練,兩年優(yōu)異”的目標(biāo),通過多種機(jī)床的操作培訓(xùn)、多種數(shù)控軟件的應(yīng)用培訓(xùn),營造了師教徒學(xué)、比學(xué)趕幫超的氛圍。在高技能人才的持續(xù)培養(yǎng)上,主要是帶領(lǐng)他們在承擔(dān)的工藝創(chuàng)新項(xiàng)目中歷練,在生產(chǎn)科研難點(diǎn)關(guān)鍵點(diǎn)的突破中歷練,在精益改善和工業(yè)工程項(xiàng)目的實(shí)施中歷練,在層層推選參加技能大賽和對外學(xué)習(xí)交流中歷練。在第四屆全國技能大賽陜西省賽區(qū)選拔賽中,他的徒弟李振宇、孫軍平、郭磊、張彬等四人一次性包攬了陜西省4個(gè)工種(五軸加工中心、加工中心、數(shù)控銑、數(shù)控車)的大賽狀元。在他及團(tuán)隊(duì)的不懈努力下,“工藝+技能”協(xié)同創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的品牌逐步樹立,工作成效逐步顯現(xiàn)。 堅(jiān)守“忠誠兵器,扎根一線”的工作態(tài)度,在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展中展現(xiàn)素質(zhì) 朱力的父母都是這個(gè)企業(yè)第一代創(chuàng)業(yè)者,作為第二代兵工人的他,從骨子里對兵器有著深深的熱愛。他說,進(jìn)廠后實(shí)際上的第一任師傅就是他父親,有著數(shù)控維修經(jīng)驗(yàn)的父親看著兒子被選調(diào)到當(dāng)時(shí)企業(yè)僅有的幾臺進(jìn)口數(shù)控設(shè)備操作崗位上工作后,義不容辭地?fù)?dān)任了他的啟蒙師父引導(dǎo)他。他說,最初自己并沒有什么宏大的夢想,就是一心想著把鐵疙瘩變成各式各樣的零部件,當(dāng)看到自己親手制造的產(chǎn)品后,心里就充滿著成就感。為了學(xué)好技術(shù),他不再滿足父親傳授的經(jīng)驗(yàn),而是托國外的親戚花了90多美元購買了一套書籍,當(dāng)時(shí)折合人民幣相當(dāng)于他兩個(gè)月的工資。有了學(xué)習(xí)資料,他又向父母借了5000元買了一臺電腦,白天在崗位上學(xué)操作,晚上在家里學(xué)編程。就這樣,他很快在工作中嶄露頭角,挑起了大梁,大賽中屢屢獲獎(jiǎng)。他的體會(huì)是:只有喜歡,才能干好干精。成功和榮譽(yù)接踵而至,私企高薪聘請和各種誘惑也接踵而至,對于后者都被他婉言拒絕了。他說:我是喝著企業(yè)的水、吃著企業(yè)的飯長大的,我對企業(yè)有著深厚的感情。因?yàn)檐姽な聵I(yè)成就了我,我愿意在這塊熱土上繼續(xù)走我的人生之旅。他是這樣說的,也是這樣做的。在企業(yè)產(chǎn)業(yè)園調(diào)遷建設(shè)中,他再次承擔(dān)了重任,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)全力以赴進(jìn)行項(xiàng)目攻關(guān)。他們設(shè)計(jì)建設(shè)的“產(chǎn)業(yè)園第一條導(dǎo)彈數(shù)字化柔性加工自動(dòng)生產(chǎn)線”得到了集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)。西北工業(yè)集團(tuán)董事長李良說:朱力既能干好工作,也能帶好團(tuán)隊(duì),是難得的人才,在他身上充分體現(xiàn)著我們倡導(dǎo)的“工匠精神”。 |
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